报考条件
凡中华人民共和国公民,不受年龄、民族、种族的限制,均可报名参加高等教育自学考试。
报考对象
不受年龄限制,有志于通过自学考试提升自己学历层次者均可报名。
主考院校
课程设置
人力资源管理(专科)专业计划
专业代码:A690202 学历层次:专科 主考学校:成都工业学院
课程类别 |
序号 |
课码 |
课程名称 |
学分 |
备注 |
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必 考 课 |
公 共 基 础 课 |
1 |
00009 |
政治经济学(财经类) |
6 |
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2 |
00018 |
计算机应用基础 |
4 |
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3 |
03706 |
思想道德修养与法律基础 |
2 |
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4 |
12656 |
毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论 |
4 |
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专 业 核 心 课 |
5 |
00043 |
经济法概论(财经类) |
4 |
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6 |
00065 |
国民经济统计概论 |
6 |
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7 |
00144 |
企业管理概论 |
5 |
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8 |
00147 |
人力资源管理(一) |
6 |
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9 |
00163 |
管理心理学 |
5 |
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10 |
00166 |
企业劳动工资管理 |
6 |
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11 |
00167 |
劳动法 |
4 |
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选 考 课 |
专 业 选 考 课 |
12 |
00071 |
社会保障概论 |
5 |
选修课程 不低于 22学分 |
13 |
00164 |
劳动经济学 |
6 |
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14 |
00165 |
劳动就业概论 |
6 |
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15 |
02126 |
应用文写作 |
5 |
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合 计 |
74学分 |
就业方向
企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。